Los trabajadores de la recogida de basuras y limpieza piden a Román que cumpla la promesa electoral de municipalizar el servicio

Critican que ponga como excusa que no se haya subido el IBI, pues rescatando estos servicios se ahorrarán varios millones de euros al año al no tener que abonar el IVA.-

Los comités de las empresas “Urbaser”, “Vertresa” y “Orto” han mostrado su preocupación y enfado tras tener conocimiento de que el equipo de gobierno del PSOE “ha manifestado que no va a llevar adelante su promesa de rescate y municipalización de estos servicios, entre otras causas por que no se le ha garantizado la subida del IBI”.

Al parecer sólo va a rescatar lo servicios de jardinería y de limpieza de colegios. No es necesario decir que este motivo “impide avanzar en las negociaciones de nuestros convenios cumplidos y pueda lugar a conflictos laborales que de ningún modo queremos”.

El alcalde, José Mª Román, mantuvo durante la campaña de las municipales reuniones con los trabajadores, “y nos dijo su intención de rescatar los servicios y de crear una empresa pública en la que se agruparan, apostando por crear empleo. En el acuerdo de investidura que firmó con IU se recogió este compromiso”.

Afirman los comités de las empresas citadas que “creemos que el rescate  es un compromiso del equipo de gobierno y una promesa de la mayoría de las fuerzas políticas municipales. Y dicha promesa se debe mantener”.

AHORRO ANUAL DE VARIOS MILLONES

“Este  rescate hay que hacerlo –añaden-, no sólo porque es una promesa, sino también porque, como ha dicho el alcalde en varias ocasiones, supone un ahorro de varios millones de euros al año. Al evitar pagar el IVA, el beneficio industrial que se lleva el grupo de empresas se puede destinar a los trabajadores y a crear empleo, beneficiándose a toda la ciudadanía”.

Dicen los trabajadores que “el problema de la deuda existente con estas empresas no debe convertirse en una excusa. Tampoco se debe poner el IBI. Existen fórmulas señaladas por unos y otros. Incrementar el padrón de contribuyentes, cobrar los más de 60 millones de euros existentes en deudas, conseguir un acuerdo para una modificación del presupuesto para el año próximo, etc.”.

El  Ayuntamiento “tiene dinero para mantener el servicio y actualmente se está pagando sin problemas. Lo que existe es una deuda por el impago del PP de las cantidades correspondientes al año anterior a las elecciones. Para pagar dicha deuda se debe y puede llegar a un acuerdo de financiación con la empresa”.

“El ahorro que se consiga al rescatar el servicio, puede servir para pagar la deuda atrasada”.

Aseguran los citados comités que “estas empresas han venido a la ciudad para hacer dinero desde hace más de 18 años. Siempre trabajando con muy pocos recursos humanos.  Desde que empezó la crisis han reducido su plantilla más de un 30%. No han creado empleo sino que lo han destruido. Desde hace ya mucho tiempo la empresa no invierte un euro en el  mantenimiento de los servicios, encontrándose en un estado muy precario”.

ESTABILIDAD DE LOS TRABAJADORES

 Los pliegos de condiciones “han terminado y no rescatar el servicio ahora significa tener que sacar unos nuevos. Y volver a tenerlo privatizado durante varios años más, garantizando más beneficios para las empresas”.

Por todo ello piden al equipo de gobierno “y todas las fuerzas políticas que están a favor del rescate de los servicios, que deben llegar a un acuerdo definitivo. No es una promesa electoral es una manera de ahorrar dinero a la ciudad”.

Aseveran los trabajadores que “estamos dispuestos a aceptar un calendario. Empezaría  por el rescate de los servicios anunciados en diciembre de este año y estaría terminado en junio del 2016 con el rescate del resto de servicios. En la elaboración de dicho calendario y en las condiciones de los rescates participarán los representantes de los trabajadores y  las organizaciones sindicales. Se priorizará crear empleo”.

Finalmente, los comités de las empresas “Urbaser”, “Vertresa” y “Orto” se alegran que se vaya a proceder ya al rescate de la jardinería y limpieza de colegios, “pero dicho rescate, como el de cualquier otro, se debe hacer garantizando la estabilidad a los trabajadores eventuales que llevan años en estas empresas. No se puede seguir manteniendo estos puestos de trabajo en precario”.