Los trabajadores de “Vertresa” se reúnen con el concejal de Medio Ambiente para tratar de arreglar lo de los once despidos

Seguirán concentrándose diariamente y exigen más trabajadores para poder realizar la limpieza viaria con garantías.-

Ayer lunes se concentraron ante el Ayuntamiento los once despedidos por “Vertresa”, entidad encargada de la limpieza viaria, que además de llevar cuatro años sin renovar el convenio laboral, acaba de echar a las personas citadas. Tanto éstos como sus compañeros están reivindicando que vuelvan a sus puestos de trabajo. El delegado de Medio Ambiente, Nicolás Aragón, les ha prometido hablar con la empresa sobre este asunto.

Desde primera hora de la mañana, estos once operarios del servicio de limpieza hasta hace unos días, se concentraron ante la puerta del Consistorio. Luego se han trasladado a la puerta de Chiclana Natural, donde el comité de empresa se reunió con el edil de Medio Ambiente, Nicolás Aragón, y el gerente de Chiclana Natural, Rafael Gallo.

El comité trasladó a ambos los problemas que han tenido y los acuerdos contemplados en el pliego de condiciones de la limpieza viaria de 2005, cuando esta empresa absorbió la plantilla de la Ute La Barrosa, que según pliego en un anexo de plantilla, ésta era de 43 trabajadores.

Ahora, seis años después, “sólo somos 39 trabajadores (4 de los que trabajaban entonces están entre los 11 despedidos)”. El 1 de julio de 2004, en acuerdo del convenio del 2004, se contrata a 7 trabajadores (todos incluidos en los 11 despidos) para los fines de semana, fiestas y la jornada de tarde con una ampliación de su jornada laboral del 80%.

La empresa, en la firma de cada convenio, “pasaba de contrato temporal a indefinido a los trabajadores que lo tuvieran”. Como desde 2008 la firma de nuevos convenios está paralizada, “estos compañeros siguen con un contrato temporal”.

Todos estos servicios están desde 2004 y el 2012. “Ahora incluso quieren reducirlo –afirman los empleados de “Vertresa”-, cuando Chiclana en estos seis años ha crecido y los recorridos son más grandes”.

En estos momentos la plantilla es de 39, empleados, de los que hay 3 de vacaciones y 2 de baja. El total de la plantilla se queda diariamente en 34 trabajadores para una ciudad de 72.000 habitantes.

“Los ciudadanos son los que pagan el pato –asegura el comité de empresa-. Ahora, donde se barría diariamente se hace una vez o dos veces por semana y donde se limpiaba una vez a la semana, ahora se hace cada quince días”.

El compromiso del concejal de Medio Ambiente, Nicolás Aragón, es de hablar con la empresa para el tema de los despedidos y que la mesa de negociación se abra cuanto antes. Mientras esto no se solucione, seguirán concentrándose todos los días.